仕事でのストレス第１位は人間関係。よく聞きますよね。これまで人間関係に悩んだことがないという人は、珍しいのではないでしょうか。嫌う自分が悪いのか、嫌われる相手が悪いのか。鬱々としてしまうあなたに。幅広い層から支持されるDJあおい氏が、それなりに稼げてストレスフリーな働き方を指南します！

※本記事は、DJあおい:著『キャリアなどに興味はない。それなりに稼げて、ストレスフリーなら、それがいいのだ！』(ワニブックス刊)より、一部を抜粋編集したものです。

中身空っぽな人はプライドが異様に高い

よく「中身のある人間」、「中身のない人間」と言ったりしますが、誰しも「中身のない人間」って思われたくはないですよね……。少なくとも私は言われたくありません。はて、でもこの二者、一体どこがどう違うんでしょう？

〈中身空っぽの人の悲しい特徴〉
・精神論ばかりで、具体的なアドバイスが一切ない
・言っていることは正しいが、やっていることはまちがっている
・とりあえず否定から入るが、代案は絶対に出さない
・簡単なことを、頭よさげに難しく説明する
・上の人からはなぜかかわいがられる、謎のコミュニケーション能力を持っている
・自分の失敗を後輩のせいにするけど、上の人に対しては「後輩のミスは自分の責任です！」とカッコイイことを言って株を上げる
・「分からないことがあったら何でも聞いて」と先輩風を吹かせたかと思えば、「それくらい自分で考えなさいよ！」とキレたりする
・親しい人がすごい人というだけで、自分の功績のように圧力をかけてくる
・他人からの受け売りなのに、あたかも自分発信のように知識をひけらかす
・馬脚を露(あら)わしそうなピンチに陥ると、キレてごまかす癖がある
・「やればできる」という根拠のない自信は人一倍、そして何もやらない
・自分のコミュニティの中では無敵だが、知らない人たちのコミュニティには１人で入っていけない小心者
・人が見ていないところでの妥協癖がひどい
・自分を大きく見せるために人をいじるので、いじり方が自己中心的で面白くない
・病的な見栄っ張りなので、ファッションはセンスではなく値段で勝負する
・他人からの善意のアドバイスも、全て嫉妬として受け取り、聞く耳を持たない
・本当の自分を隠すために、異様にプライドが高い

あ、たくさん中身のない人の特徴を書きましたが、もし自分に「中身がない」と思ったとしても、それは悪いことでも罪の意識を感じることでもありません。ただ、それをごまかそうとすると他人に与える印象が悪いものになってしまいます。

あるものは隠せるけど、ないものは隠せないのが人の性(さが)。お金がない人がやせ我慢して高級バッグを買ってみるものの、そのせいで全身ファストファッション、みたいなね。そして帰りにファストフード食べて帰ってる、みたいなね。

中身のなさは、隠しきれるものではありません。隠すのなら、中身が詰まってきてから隠してください。それは「謙虚」という名の、品になりますからね。